Стратегическое лидерство

• Определи и реализуй бизнес-стратегию REBLL, согласованную с нашей миссией и позиционированием на рынке.
• Следи за тенденциями рынка и действиями конкурентов, чтобы компания оставалась инновационной и конкурентоспособной.
• Представляй REBLL на внешнем уровне перед ключевыми заинтересованными лицами, партнерами и клиентами.

Операционное совершенство

• Контролируй ежедневные операции во всех отделах, обеспечивая их бесперебойное, эффективное и отвечающее всем требованиям выполнение.
• Руководи финансовым планированием, прогнозированием и отчетностью.
• Соблюдай принципы внутреннего управления, соответствия (в том числе защиты данных) и управления рисками.

Люди и культура

• Руководи и поддерживай высшее руководство, включая руководителей отделов продаж, маркетинга и HR.
• Культивируй высокоэффективную, подотчетную и сотрудничающую командную среду.
• Управляй структурированным развитием талантов и управлением эффективностью.

Рост и партнерство

• Определи новые коммерческие возможности и рынки роста для партнерской сети REBLL.
• Поддерживай и выстраивай прочные отношения с ключевыми клиентами, поставщиками и бизнес-партнерами.
• Выступай с инициативами, которые расширяют глобальный охват и силу сети REBLL.

Авторитет и подотчетность

• Юридически представляй REBLL Network B.V. во всех коммерческих, юридических и стратегических вопросах, как это определено в уставе.
• Заключай соглашения и бери на себя финансовые обязательства в пределах утвержденных советом директоров пороговых значений.
• Регулярно предоставляй совету директоров обновленную информацию по стратегическим, финансовым и операционным вопросам.